破除“五冰”，巩固脱贫成果 ，推动乡村振兴——开展“思想破冰引领发展突围”大研讨的体会
洪湖市乡村振兴局 易重兵
在脱贫攻坚取得全面胜利，“三农”工作重心转移、乡村振兴机构重组的关键时期，荆州市委、洪湖市委组织开展“思想破冰引领发展突围”大研讨活动，恰逢其时，非常必要、十分重要。“剖析七大坚冰”“开展七大活动”为市乡村振兴局巩固拓展脱贫攻坚成果、推动乡村振兴指明了方向，提供了强大的精神动力和作风保障，乡村振兴干部务必扎实参与，凸显活动成效。
一、破除信念不坚之冰，增强做好乡村振兴的使命感。
作为乡村振兴干部要通过大研讨活动，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻省委书记应勇在荆州调研座谈时的讲话精神和荆州市委书记吴锦在全市大研讨主题活动工作会议上的讲话要求，结合本职工作落实主题活动的各项要求。过去脱贫攻坚是实现党的第一个百年目标的标志性工程，是中华民族历史上的伟大创举，是人类社会的人间奇迹。现在乡村振兴是我们党实现第二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的最基础性工作，我们要充分认识实施乡村振兴战略的最大意义，把实现个人价值与党的事业、国家战略需要紧密结合，把巩固脱贫攻坚成果、推进乡村振兴作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”和“不忘初心牢记使命”的具体实践，克服机制转换、机构转型带来的不适应，切实增强工作的荣誉感、使命感。把乡村振兴作为重大的政治任务、重大的民生工程和重要的发展机遇，始终做到自我加压，自觉自愿做好这一开创性工作。
二、破除本领恐慌之冰，提升乡村振兴的能力水平。一是提升学习能力。面对职能转换和新的任务，系统学习习近平总书记关于“三农”工作重要论述和对乡村振兴工作的重要指示批示，学习中、省、荆州和洪湖市委关于“三农”工作的重要文件精神，学习东部地区的乡村振兴的好模式好做法，学习本地的一些创新创造，及时运用到工作实践。二是提升参谋能力。及时发现我市巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴中存在的困难问题，及时提出需要研究决策的议题，参到点子上，参到要害处，为市委、市政府当好参谋。三是提升群众工作能力。坚持从群众中来到群众中去，听取群众意见，发动群众的力量破工作困局，把群众的参与性、积极性和主动性充分调动起来。四是提升科学发展能力。抓住产业振兴这个基础和前提，遵循经济发展的内在规律，立足重点推进村的资源禀赋，围绕城乡融合发展，推动生产要素在城乡有效流动。以市民下乡、能人回乡、企业兴乡和“一村一品”为主要抓手，以新型职业农民培训为重要手段，推动产业兴旺和村集体经济发展。五是提升抓落实能力。深入一线，发现好差典型，抓两头促中间，对工作落后的镇村，多指导多督办。发挥考核指挥棒的作用，压紧压实镇村书记责任。
三、破除精神疲沓之冰，推动政策措施落地落细。把“脱贫不返贫、振兴不掉队”作为过渡期的工作目标，发扬斗争精神，把中、省脱贫攻坚后评估和乡村振兴考核检查的各项目标任务具体化、清单化，指标任务分解到局班子成员和股长，每月对照清单、完成时限检查任务完成情况，对未及时完成指标任务的班子成员和股组进行提醒批评，不吃大锅饭，不搞笼统抓。在指导镇村方面，也要责任到人，局班子成员带队联系乡镇和重点村，每月到镇到村10天以上，耐心细致指导，较真碰硬督办，直到工作落实，不当老好人，不做和事佬。全力以赴争取洪湖市乡村振兴示范村世界银行贷款等项目，只争朝夕推动工作和政策落实，充分准备接受上级各项考核评估，在工作落实中提振精神，在争先进位中转化成果。
四、破除群众观念淡化之冰，当好人民群众的勤务员。牢牢把握自身职责，围绕巩固脱贫成果、乡村建设和乡村治理等重点工作，坚持以人民为中心的理念，主动服务困难群众、服务镇村干部、服务扶贫市场主体。在防止返贫监测帮扶中，加大宣传力度，设立申报电话，方便困难群众自主申报监测。同时，发挥部门数据收集比对牵头单位作用，及时为镇村提供重点对象名单，对镇村确定的监测对象，做到上门核定全覆盖，对符合条件监测对象，现场确定帮扶责任人和帮扶计划。对乡镇和驻村干部高看一眼、厚爱一层，充分体谅他们的难处和辛苦，减少填表报数，减少会议频次，多到现场辅导，切实减轻基层负担，成为他们推动工作的力量。对帮扶企业，切实收集他们发展和帮扶中存在的问题，协调部门及时解决。搭建完善全市消费帮扶平台，为消费帮扶产品供应企业做好贴心服务。
五、破除作风漂浮之“冰”，争当“一懂两爱三过硬”的“三农”干部。一分部署，九分落实，唯有真抓实干、埋头苦干才能把乡村振兴目标任务落实到位。继续发扬“上下同心、尽锐出战、精准务实、开拓创新、攻坚克难、不负人民”的伟大脱贫攻坚精神，以“思想破冰引领发展突围”大研讨活动为契机，切实加强自身建设，再强站位、再加举措、磨砺作风，使自己真正成为懂农业、爱农村、爱农民、政治过硬、本领过硬、作风过硬的乡村振兴干部。
